O que os profissionais da área de programação nos ensinam sobre a importância do trabalho remoto

Uma parte crítica da economia mundial permanece visivelmente ausente da globalização e de todos os benefícios que a interconexão tem a oferecer: o mercado de trabalho. De acordo com um levantamento da Brasscom, no ano de 2021, o Brasil teve 159 mil vagas abertas para o setor de tecnologia, mas só formou 53 mil profissionais.

A princípio, essa situação pode não parecer tão problemática. No entanto, quando pensamos a longo prazo, à medida que aumentamos nossa dependência da internet – e a velocidade e a qualidade do código crescem exponencialmente – a competição por talentos de desenvolvedores tende a crescer ainda mais nos próximos anos.

Assim, uma das maiores verdades não ditas da internet é a capacidade de alcançar os mercados de trabalho de onde quiser, em qualquer lugar do mundo. Você com certeza conhece algum caso de um profissional que teve que mudar a sua vida do dia para a noite para se encaixar, fisicamente, em uma vaga de emprego específica. No entanto, esse cenário está começando a mudar.

Fatos sobre a ascensão do trabalho remoto

É fato que, com a ascensão do trabalho remoto, as oportunidades de emprego passaram a se adaptar às pessoas, e não o contrário. Acelerados pela pandemia, trabalhadores qualificados estão optando por fazer parte de equipes internacionais de forma remota. E as profissões de vanguarda nesse movimento são principalmente aquelas voltadas à tecnologia, como engenheiros de software e machine learning e programadores.

E hoje, no dia do programador, precisamos exaltar o quanto esses profissionais já estão mostrando ao mundo os benefícios da globalização da força de trabalho. De acordo com dados do Salary Insights, uma ferramenta criada pela Deel que oferece informações atualizadas acerca das tendências salariais em todo o mundo, e analisou mais de 100.000 contratos assinados, os engenheiros de software sêniores do Brasil que trabalham para empresas estrangeiras recebem, anualmente, salários entre US$ 49.700 s US$ 127.400.

O novo mundo do trabalho que está surgindo promete que os engenheiros não precisem se mudar para o Vale do Silício para encontrar um emprego lucrativo. Plataformas de folha de pagamento e conformidade de última geração facilitam a navegação das empresas em sistemas jurídicos, fiscais e trabalhistas no exterior, permitindo que contratem os talentos de que precisam, não importa onde morem.